Акт о приеме выполненных работ по срочному трудовому договору, заключенному на время выполнения определенной работы

Акт о приеме выполненных работ по срочному трудовому договору, заключенному на время выполнения определенной работы

Акт о приеме выполненных работ по срочному трудовому договору, заключенному на время выполнения определенной работы – это документ, применяется для оформления и учета приема-сдачи работ, выполненных работником по срочному трудовому договору, заключенному на время выполнения определенной работы. Является основанием для окончательного или поэтапного расчета сумм оплаты выполненных работ.

Срок хранения акта о приеме работ по срочному трудовому договору установлен ст. 456 б Перечня типовых управленческих архивных документов, образующихся в процессе деятельности государственных органов, органов местного самоуправления и организаций, с указанием сроков хранения (утвержден Министерством культуры Российской Федерации 25.08.2010г.), и составляет 5 лет, при отсутствии лицевого счета работника, с которым заключен срочный трудовой договор – 75 лет.

Правила заполнения акта о прием выполненных работ по срочному трудовому договору, заключенному на время выполнения определенной работы

---

Акт о приеме выполненных работ по срочному трудовому договору, заключенному на время выполнения определенной работы составляется работником, ответственным за прием выполненных работ на бланке унифицированной формы Т-73, утверждается руководителем организации или уполномоченным им на это лицом и передается в бухгалтерию для расчета и выплаты исполнителю работ причитающейся суммы.

Наименование организации указывается в точности с фирменным наименованием, прописанным в учредительных документах.

Регистрационный номер указывается в окошке номер документа. Дата составления является датой регистрации документа (акта).

В окошке отчетный период «с» и «по» указывается за какой период предоставляется отчет о выполненной работе. Отчетный период может совпадать со сроком действия договора, если акт составляется за всю выполненную работу или отличаться, если акт предоставляется за определенный этап работы.

Номер и дата трудового договора проставляется в соответствии с регистрационным номером и датой подписания заключенного срочного трудового договора.

В окошке вид деятельности по ОКВЭД – вносится код вида деятельности организации по Общероссийскому классификатору видов экономической деятельности

В окошке по ОКПО – вносится код вида деятельности организации по Общероссийскому классификатору предприятий и организаций

В графе Работник заполняется Ф.И.О. работника, с которым был заключен срочный трудовой договор.

В графе наименование работы указывается кратное наименование работ, выполненных работников в соответствии с условиями заключенного договора.